任职期间因病手术休病假,实病休七天,病假期间无日薪且公司无明确规定.1、现在我想离职,这种情况是否可以随时离职并申请赔偿?2、如果主动辞职话我还能申请赔偿吗?3、除未按时签到合同的两倍差额外,我还能要什么赔偿(2N是否支持)?

您以公司未足额支付工资为由解除劳动合同的,可以主张经济补偿金。如没有与您签署书面劳动合同,可以主张二倍工资。关… 继续阅读任职期间因病手术休病假,实病休七天,病假期间无日薪且公司无明确规定.1、现在我想离职,这种情况是否可以随时离职并申请赔偿?2、如果主动辞职话我还能申请赔偿吗?3、除未按时签到合同的两倍差额外,我还能要什么赔偿(2N是否支持)?